ESGデータ集

環境

気候変動

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
　GHG総排出量 　Scope1 国内 40,474　 39,822　 36,124　 36,453　 t CO2e 305-1
　Scope2 国内 50,467　 37,637　 21,686　 8,344　 t CO2e 305-2
　エネルギー総消費量 国内 2,127,413　 2,129,497　 2,046,345　 2,028,781　 GJ 302-1
　エネルギー原単位 国内 6.97　 7.24　 9.00　 8.74　 GJ/ｔ 302-3
　製品あたりのGHG排出量原単位 国内 0.3　 0.3　 0.3　 0.2　 CO2e/製品㌧ 305-4

汚染と資源

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
　廃棄物の最終処分量 国内 14,836　 14,913　 22,528　 16,740　 t 306-5
　リサイクルされた廃棄物の量 国内 12,801　 12,791※2 17,911 14,411　 t 306-4
　処分された廃棄物の総重量 国内 2.035　 2,122※2 4,617 2,329　 t 306-5
　処分された非有害廃棄物
　の総重量（トン）		 　焼却
（エネルギー回収あり）		 国内 1,743　 1,908　 3,765　 1,944　 t 306-5
　焼却
（エネルギー回収なし）		 国内 122　 85　 731　 268　 t 306-5
　埋立て 国内 170　 129　 121　 117　 t 306-5
　その他の処分 国内 0　 0　 0　 0　 t 306-5
　窒素酸化物（NOx）の排出量 国内※1 1.5　 1.6　 1.6　 1.1　 t 305-7
　硫黄酸化物（SOx）の排出量 国内※1 2.7　 3.3　 1.3　 1.5　 t 305-7

※1 測定値より換算可能対象のみ
※2 下記の項目で記載に誤りがありました。お詫び申し上げるとともに訂正しております。（2025年1月14日）
　■リサイクルされた廃棄物の量(2023年度)
　　誤）14,699
　　正）12,791
　■処分された廃棄物の総重量(2023年度)
　　誤）　214
　　正）2,122

環境関連違反

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
　会計年度中における環境関連の罰金・処罰の額 国内 0　 0　 0　 0　 円 2-27

社会

人権と地域社会

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
差別事例の総件数※ 江崎グリコ 0　 0　 0　 0　 件
先住民族の権利を侵害した事例の総件数 江崎グリコ 0　 0　 0　 0　 件 411-1

※特定の個人に対する差別ではなく、会社がその制度や仕組みにおいて、ある属性に属することを理由とした個人あるいはグループへの差別

労働基準

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
　総従業員数※1 男性 江崎グリコ 1,395　 1,356　 1,333　 1,315　 人 2-7
女性 江崎グリコ 1,099　 1,099　 1,132　 1,150　 人
合計 江崎グリコ 2,494　 2,455　 2,465　 2,465　 人
　課長級以上～役員以下の人数※2 男性 江崎グリコ 276　 269　 260　 255　 人 2-7
女性 江崎グリコ 25　 22　 23　 22　 人
合計 江崎グリコ 301　 391　 283　 277　 人
　新卒採用者数 男性 江崎グリコ 18　 8　 2　 13　 人 401-1
女性 江崎グリコ 15　 12　 20　 20　 人
合計 江崎グリコ 33　 20　 22　 33　 人
　キャリア採用者数※3 男性 江崎グリコ 38　 56　 80　 55　 人 401-1
女性 江崎グリコ 17　 23　 58　 31　 人
合計 江崎グリコ 55　 79　 138　 86　 人
キャリア採用比率
（採用（新卒＋キャリア）に占めるキャリア採用の比率）		 江崎グリコ 62.5　 79.8　 86.3　 72.3　 %
　全従業員（単体）に占める非正社員の割合※4 江崎グリコ 32.5　 32.5　 31.8　 32.5　 %
　全従業員に占める女性の割合 江崎グリコ 44.1　 44.8　 45.9　 46.7　 % 405-1
　全従業員に占める障がい者の割合 江崎グリコ 3.43　 3.34　 3.44　 3.35　 % 405-1
　フルタイム従業員（連結）の自主退職率 江崎グリコ 3.7　 5.2　 5.5　 4.7　 % 401-1

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
　従業員向け
　能力開発研修
　の時間		 　企業としての総計 江崎グリコ 991　 1,189　 823　 870　 時間 404-2
　従業員一人あたりの平均時間※5 江崎グリコ 43　 31　 40　 20.6　 時間 404-2
404-1
　従業員一人あたりの平均日数※5 江崎グリコ 5.5　 4.0　 5.1　 2.7　 日 404-2
　育児休暇 　育児休暇
　(Co育てMonth含む)
　を取得した従業員の総数		 男性 江崎グリコ 31　 43　 44　 41　 人 401-3
女性 江崎グリコ 18　 25　 26　 24　 人 401-3
　取得率※6 男性 江崎グリコ 83　 106　 107　 105　 % 401-3
女性 江崎グリコ 100　 100　 96　 96　 % 401-3
　業績とキャリア開発に関して定期的な
　レビューを受けている従業員の割合※7		 江崎グリコ 64.5　 64.2　 66.3　 71.3　 % 404-3
　団体交渉協定の対象となる全従業員の割合 江崎グリコ 55.9　 55.7　 56.5　 56.6　 % 2-30
　基本給と報酬総額の男女比（男性：女性）※8 江崎グリコ 　100:45　 　100:46　 　100:47　 　100:55　 405-2

※1 取締役・監査役を除く／執行役員・理事を含む／正社員・非正社員・出向者(江崎グリコから社外)を含む
※2 取締役・監査役を除く
※3 取締役・監査役・執行役員・理事を除く。非正社員から正社員に登用した者・グループ会社からの転籍出向者を含む
※4 派遣社員を除く
※5　正社員一人あたりの平均時間/日数
※6　2020年の社内独自の休暇制度（Co育てMonth（正社員対象））を導入以降、育児休業または当該休暇を取得した率：男女とも100％。当データでは各年度内に取得しなければならない社員の取得率を算出。
※7 集計基準の見直しにより、過年度の集計数値を合わせて変更しています。
※8 年収データは1/1~12/31での支払実績データを算出。取締役・監査役・執行役員・理事は除く。

品質

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
　製品およびサービスのカテゴリーに対する
　安全衛生インパクトの評価を行っている割合		 江崎グリコ 100　 100　 100　 100　 % 416-1
　製品およびサービスの安全衛生インパクト
　に関する違反事例の件数		 江崎グリコ 1　 0　 0　 2　 件 416-2
　製品およびサービスの情報とラベリング
　に関する手順の遵守評価を行っているもの
　の割合		 江崎グリコ 100　 100　 100　 100　 % 417-1
　製品およびサービスの情報とラベリング
　に関する違反事例の件数		 江崎グリコ 1　 0　 0　 0　 件 417-2
　マーケティング・コミュニケーション
　に関する違反事例の件数		 江崎グリコ 0　 0　 0　 0　 件 417-3

社会貢献活動

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
　登録されている非営利団体に対する企業または
　グループ会社による寄付/地域社会投資の総額		 江崎グリコ 89　 69　 108　 71　 百万円 201-1

ガバナンス

コーポレートガバナンス

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
　取締役 ※ 　全取締役数 江崎グリコ 8　 8　 8　 8　 人 2-9
　内社外取締役人数 江崎グリコ 4　 4　 4　 4　 人 2-9
　独立取締役員人数 江崎グリコ 3　 3　 3　 3　 人 2-9
　女性取締役員人数 江崎グリコ 1　 1　 3　 3　 人 405-1
　監査役数 ※ 　全監査役人数 江崎グリコ 5　 5　 5　 5　 人 2-9
　内社外監査役人数 江崎グリコ 3　 3　 3　 3　 人 2-9
　定時株主総会：召集通知日から開催日までの日数 江崎グリコ 22　 20　 18　 18　 日
　執行役員（または同等の職位）に占める女性の比率 江崎グリコ 18.2　 20.0　 16.7　 18.5　 ％ 405-1

※ 各年度とも株主総会時の人数

役員報酬

役員区分 対象 報酬等の総額
（百万円）		 報酬等の種類別総額
（百万円）		 対象となる
役員の員数（人）		 GRI
基本報酬 賞与 株式報酬
　取締役（社外取締役を除く） 江崎グリコ 272　 210　 61 -　 4　 2-19
　監査役（社外監査役を除く） 江崎グリコ 45　 41　 4　 -　 2　 2-19
　社外役員 江崎グリコ 60　 55　 5　 -　 9　 2-19

腐敗防止

指標 対象 2022年度 2023年度 2024年度 2025年度 単位 GRI
　腐敗に関連する罰金、罰則、和解
　にかかわるコスト		 江崎グリコ 0　 0　 0　 0　 円
　反競争的行為、反トラスト、独占的慣行
　により受けた法的措置の件数		 江崎グリコ 0　 0　 0　 0　 件 206-1